Mintzberg om ledelse

Mintzberg om ledelse udfordrer den udbredte fortælling om, at lederskabet er altomfattende og centralstyring. Bogen præsenterer en kritisk tilgang til lederrollen og viser, hvordan fokus på kontrol og piedestal-ledelse ofte overser det daglige samarbejde i organisationer. Gennem klare eksempler og Mintzbergs egne teorier udfordres myten om den karismatiske helt, og der lægges vægt på kommunikation, beslutningsprocesser og organisatorisk design. Læseren får praktiske redskaber til at analysere beslutninger, tilpasse ledelsespraksis til forskellige teams og skabe mere delegering, tillid og handlekraft. En inspirerende ressource for studerende, mellemledere og ledere samt HR- og organisatoriske udviklingskonsulenter, der ønsker en nuanceret forståelse af, hvordan reelt lederskab ydes og opleves i hverdagen.